Зарубежная деловая литература - стр. 33
Книга, из которой взяты отрывки, является исследованием и анализом роли социальных предпринимателей в обществе. В первой части автор благодарит всех, кто помог ему написать книгу, отмечая, что это был долгий процесс, который удалось завершить благодаря поддержке и помощи многих людей. Автор описывает свой путь от планов включить 30 историй социальных предпринимателей до окончательного решения сосредоточиться на девяти историях для более глубокого изучения темы.
Далее автор подчеркивает важность общественного сектора в решении социальных проблем, указывая на то, что НПО могут быть более эффективными, чем правительства, в реагировании на изменения и проблемы в обществе. Он также обращает внимание на движение "антиглобалистов" и их стремление к перераспределению власти от правительств к корпорациям, подчеркивая значение гражданского сектора в удовлетворении потребностей людей с различными интересами.
В последнем отрывке автор рассказывает историю Фабио Росы, который вернулся из Пелотаса...
Книга рассказывает о важности культуры обслуживания клиентов в бизнесе, основанной на методе "объятий". Автор утверждает, что хорошая бизнес-книга должна быть написана практиком, предлагать простые и практичные советы, а также содержать много историй из реальной жизни. Предисловие призывает читателей открыться новым идеям и начать обнимать своих клиентов в метафорическом смысле, стремясь к удовлетворению и превзошеству их ожиданий.
Автор начинает свой рассказ с личного опыта, демонстрируя важность внимания к потребностям клиентов и установления доверительных отношений с ними. Затем он переходит к описанию трех фундаментальных изменений в бизнесе, которые необходимо учитывать: инициатива вместо реагирования, разделение сделок и отношений, а также фокус на индивидуальных потребностях клиентов.
Автор подчеркивает, что целью должно быть не только удовлетворение клиентов, а создание высокоудовлетворенных клиентов, способных быть преданными вашей компании. Он призывает к действию и внедре...
Книга, из которой взят отрывок, обращается к концепции эмоционального интеллекта и его влиянию на успех в работе и лидерстве. Начиная с разъяснения понятия эмоционального интеллекта, автор рассматривает несколько распространенных заблуждений в этой области. Эмоциональный интеллект вовлекает в себя способность управлять своими эмоциями, а не просто проявлять их без контроля. Женщины, хотя и не всегда, чаще имеют более высокую эмпатию, однако уровень эмоционального интеллекта изначально не зависит от пола.
Основываясь на практических примерах и исследованиях, автор обращает внимание на важность развития эмоционального интеллекта как для успешного управления в организациях, так и для лидерства. Компании, которые активно поддерживают развитие эмоционального интеллекта у своих сотрудников, обычно справляются с конкуренцией лучше и достигают больших успехов. Важность эмоционального интеллекта демонстрируется на примере сотрудника магазина, который благодаря своему эмпатическому отношению к...
Книга, описываемая в предоставленных отрывках, рассказывает о важности принятия решений и действий, которые могут привести к значительным изменениям в жизни людей. Она начинается с рассказа о деятельности Грамин-Банка, основанного Мухаммадом Юнусом в Бангладеш. Юнус начал предоставлять микрокредиты бедным людям, помогая им начать свое дело и выбраться из нищеты. Несмотря на сомнения банков и преграды, которые ему пришлось преодолеть, он создал успешное движение по предоставлению микрокредитов, помогая тем самым множеству людей обрести успешность и независимость.
Далее книга рассматривает парадигму человека, отмечая, что его успешность зависит от того, насколько учитываются все его измерения - тело, разум, сердце и дух. Читатель знакомится с пятью сценариями, в которых нужно выбирать свою реакцию на ситуацию на работе, и узнает о важности обретения своего голоса и вдохновления других на это, что способно повлиять на результаты и удовлетворенность.
В последнем отрывке описывается разли...
Книга, которая стала предметом анализа, глубоко исследует значимость искусства рассказа и его влияние на бизнес. Главный герой, вероятно, бизнесмен или предприниматель, приходит к важному осознанию о том, что просто представление данных не способно вовлечь аудиторию. Вместо этого, он обнаруживает, что эмоциональный аспект рассказа играет ключевую роль в том, чтобы привлечь и удержать внимание слушателей. На примере проекта в Дейтоне, где идея строительства бейсбольного стадиона была представлена как история о возрождении города, герой понимает, что такие увлекательные и вдохновляющие нарративы могут привлечь инвестиции и поддержку.
Осознание героя о том, что успешная коммуникация в бизнесе требует вовлечения эмоций, следовало за его анализом прошедших ошибок. Он понимает, что именно использование методов рассказа способно направить умы и сердца людей, что является важным для достижения успеха в бизнесе.
Параллельно с этой темой разворачивается другая история, происходящая в начале XX...
В предисловии к книге "Восьмой навык: Руководство пользователя" автор, Стивен Кови, обращается к читателю, объясняя актуальность семи навыков высокоэффективных людей в нашем современном мире. Он представляет восьмой навык, который является руководством к действию для того, чтобы читатель мог обрести удовлетворенность, значимость и смысл жизни на основе вечных принципов.
Автор предлагает четыре подхода к работе с книгой: от обычного чтения до годичной программы личностного роста. В руководстве также представлены практические упражнения, помогающие читателю применить полученные знания на практике. Для более глубокого понимания каждой главы, рекомендуется читать или перечитывать соответствующие главы из книги "Восьмой навык".
Отрывок из книги рассматривает проблему взаимоотношений людей в организациях и управлении ими. Описывается изменение парадигмы мышления в эпоху информации и интеллектуального труда, а также важность понимания своей природы - физической, социальной/эмоциональной, ин...
Книга "Жить, используя семь навыков" написана Стивеном Кови и посвящена различным историям успешных людей, которые применяли принципы из книги "Семь навыков высокоэффективных людей" для преодоления трудностей и достижения успеха. Автор выражает благодарность тем, кто помог создать книгу, и подчеркивает, что принципы, описанные в ней, основаны на универсальных и вечных принципах, применимых в любой ситуации и согласующихся с разными культурами и религиями.
Книга рассматривает эффективность как способ достижения поставленных целей и подчеркивает важность навыков, которые являются воплощением описанных принципов. Читателям предлагается довериться этим универсальным принципам, которые могут стать основой для перемен и усовершенствования во всех сферах жизни.
В одной из историй рассказывается о женщине, которая после потери мужа от рака решает начать новую жизнь, используя навыки из книги. Она находит новые таланты, начинает преподавать и работать над социальными вопросами, что позволяет...
Книга "Правила карьеры" автора Ричарда Темплара представляет собой руководство для тех, кто стремится к успеху в своей карьере. В предисловии автор описывает, что хорошее выполнение работы не всегда гарантирует карьерный рост. Он подчеркивает необходимость не только выполнять свои обязанности, но и уметь влиять на организацию в целом.
Автор приводит примеры успешных менеджеров, которые смогли достичь вершин благодаря своему мышлению и способности к "правильной" работе. Он подчеркивает важность понимания задач компании, решения ее проблем и адаптации к изменениям в бизнес-мире.
Далее в отрывке рассказывается о личном опыте автора, который осознал, что для продвижения по карьерной лестнице необходимо не только хорошо выполнять свою работу, но и иметь подходящий внешний вид и поведение. Он признал важность наблюдения за старшими менеджерами, чтобы обучиться правильной походке, стилю и имиджу.
Автор разработал план действий, чтобы продвигаться в карьере, и нашел свою нишу в компании к...
Отрывки из книги подчеркивают важность использования панелей индикаторов в бизнесе для мониторинга, анализа и управления процессами. Панели индикаторов представляют собой инструмент, который предоставляет комплексную информацию о текущем состоянии организации и помогает достигать стратегических целей.
Важно отметить, что панели индикаторов состоят из трех различных приложений: для мониторинга, анализа и управления. Приложение мониторинга позволяет оперативно отслеживать ключевые показатели и реагировать на отклонения, что помогает предотвращать проблемы и использовать новые возможности. Приложение для анализа позволяет более детально исследовать данные, выявлять причины проблем и использовать различные методы бизнес-анализа для принятия обоснованных решений.
Книга также подчеркивает необходимость правильного развертывания панелей индикаторов, что включает в себя обеспечение спонсорства, разработку адекватных показателей, создание удобного графического интерфейса и планирование мер п...
Книга "21 необходимый навык лидера" отражает важность силы лидерства и управления как ключевых аспектов успешного функционирования компании. Основываясь на метафоре о масле, которое стекает с головы царя по всему телу, автор подчеркивает, что стиль управления и лидерства, начиная с самого верха, проникает и влияет на все уровни организации.
В книге приводятся примеры успешных предпринимателей, которые демонстрируют важность эффективного управления, умения убеждать и отказа от позиционной власти. Отмечается, что использование убеждения в управлении требует больших усилий и времени, но приносит более стабильные и долгосрочные результаты. Пример дирижера оркестра и параллель с воспитанием детей ставят акцент на необходимости поощрения и развития потенциала других.
Другой ключевой момент в книге - значимость служения коллективу и принципов подлинного лидерства, которые включают в себя отказ от привилегий, поддержание контакта с командой и участие в повседневных задачах. Подчеркивается в...
Книга начинается с предисловия и введения, в которых авторы обсуждают важность стратегии в современном бизнесе. Они определяют стратегию как активный выбор, требующий сложных решений и направленный на создание уникальных возможностей для удовлетворения потребностей потребителей и повышения конкурентоспособности компании. Авторы делятся своим опытом работы над стратегиями в компании Procter & Gamble (P&G) и описывают подход к созданию и реализации стратегии, который стал стандартом в P&G.
Они утверждают, что их подход к стратегии применим не только в крупных компаниях, но и в организациях разного масштаба и типа. Используя компанию P&G в качестве примера, авторы обещают рассказать о том, как их стратегия была успешно применена в различных направлениях бизнеса и географических зонах компании.
Далее в книге рассматривается процесс разработки стратегии, включая пять важных вопросов, на которые необходимо ответить при формировании стратегии компании. Проиллюстрированы вложенные каскады ст...
Книга "Самоучитель трейдера" направлена на то, чтобы помочь трейдерам достичь успеха на рынке. Автор подчеркивает важность тренировок и самосовершенствования, а также необходимость постоянного обучения и адаптации к изменяющимся условиям рынка. В книге рассматривается важность эмоционального контроля, дисциплины и умения видеть и исправлять ошибки в трейдинге. Автор обращает внимание на то, что успех в настоящем не обязательно гарантирует успех в будущем, поэтому важно постоянно совершенствоваться и адаптироваться.
Книга "О мастерстве. Что значит быть мастером трейдинга" также обсуждает важность эмоционального контроля, дисциплины и умения извлекать уроки из ошибок в трейдинге. Приводятся примеры трейдеров, показывающие, что успех зависит от нахождения ниши результативности и личных качеств. Указывается, что для достижения выдающихся результатов требуется долгосрочная работа, начиная с основ и двигаясь к более сложным уровням.
Отрывок о времени в развитии мастерства подчеркивает, что...
Книга "Winning Without Losing" представляет собой путеводитель по достижению успеха в бизнесе без ущерба для личной жизни. Во введении авторы разбирают мифы о том, что успех требует тяжелого труда и жертв, отмечая, что современное общество предоставляет возможность достичь успеха, сохраняя баланс между работой и личной жизнью.
Авторы рассматривают пример бизнесмена, который сосредотачивался только на работе, что привело к упущению возможностей в отношениях с семьей и друзьями. Этот пример подчеркивает важность баланса между карьерой и личной жизнью для общего благополучия.
Далее в книге рассматриваются два типа людей в современном обществе - "супергерои" и "мученики". Отмечается, что оба подхода, связанные с перегрузкой работой и жертвенностью, не являются здоровыми. Авторы предлагают новые стратегии и идеи для успешного сочетания карьеры и личной жизни, основанные на историях успешных предпринимателей, которые достигли успеха, сохраняя баланс и гармонию.
В книге представлены 65 вдо...
Книга "Управление проектами от А до Я" Ричарда Ньютон представляет собой руководство по эффективному управлению проектами, предназначенное как для начинающих, так и для опытных менеджеров. Введение книги содержит ключевые идеи об успешном применении методов управления проектами, а также подчеркивает возможность использования полученных знаний не только в рабочей сфере, но и в повседневной жизни.
Автор объясняет основные понятия управления проектами, начиная с определения проекта как задачи с известным результатом и важностью четко определенных целей, сроков и бюджета. Роль менеджера проекта описывается как способность планировать, контролировать выполнение работ и эффективно управлять командой проекта.
Далее идет обсуждение основных параметров управления проектами: объем работ, качество, сроки, стоимость и риски. Автор подчеркивает взаимосвязь этих параметров и показывает, что изменение одного из них может повлиять на остальные. Приводятся примеры варьирования параметров в проекте и ...
Книга "Правила богатства" Ричарда Темплара является руководством по достижению финансового процветания. В ней автор описывает основные принципы и стратегии, которые помогут каждому человеку разбогатеть, оставаясь честным и благородным. Он выражает признательность своему тестю за важные советы и утверждает, что богатство связано с убеждениями и поведением человека.
Автор начинает с того, что подчеркивает важность изменения отношения к деньгам и богатству, чтобы избежать препятствий на пути к успеху. Он призывает читателя четко определить свои финансовые цели, приложить усилия для их достижения и иметь план действий на случай удачи. Ричард Темплар обещает представить правила, по которым действуют богатые люди, включая мышление как богатый человек, достижение богатства, его приумножение, сохранение и деление.
Деньги, по мнению автора, стоит воспринимать как друга, а не врага. Он призыает не испытывать стыда или сомнений по поводу денежных средств, рассматривая их как средство сглаживани...
Книга "Фондовый рынок: Курс для начинающих" представляет собой общее введение в фондовые рынки, предназначенное для тех, кто интересуется инвестициями. В ней описывается функционирование фондовых рынков, их инструменты и участники, а также организация и регулирование рынков. Книга разработана компанией Admiral Markets, которая делает трейдинг на финансовых рынках доступным для всех, предоставляя широкий спектр инструментов.
Авторы предлагают подробные объяснения и реальные примеры для лучшего понимания материала, используют графические схемы и предлагают упражнения для закрепления знаний. Книга является стартовым учебным пособием для изучения фондовых рынков, включая Великобританию и США, и включает списки рекомендованных дополнительных источников информации.
В отрывке из книги также рассматривается понятие акций на рынках акций и капитала. Организации выпускают акции для привлечения средств на различные сроки, поддерживая баланс между заемными и собственными средствами. Покупателями...