Работа для тебя - стр. 6
У остальной массы людей не было четкого решения, не было четкой задачи перед собой. Что же тогда у них было?
У них было желание найти работу. Их отношение к поиску работы выражалось словами: «Я хочу найти работу!».
А вот теперь подумай сам – если наше подсознание послушно выполняет наши заказы самим себе, если оно дословно говорит каждой нашей мысли «Да!», то что произойдет с человеком, чье отношение к поиску работы выражается такими словами?
А ничего не произойдет! Он будет продолжать хотеть найти работу. Он будет не искать, а именно хотеть найти работу!
Но хотеть найти работу и искать работу – это разные вещи!
Хотеть и делать
Ты можешь хотеть найти мужчину (или женщину) для создания близких отношений. Ты можешь мечтать о большой и светлой любви, о необыкновенном ярком сексе, о браке, о детях… Ты можешь хотеть этого. Но означает ли это, что ты это получишь? Совсем не означает.
Ты получишь это только в одном случае: если решишь, что ты ищешь и находишь своего человека. Если решишь, что ты делаешь все, чтобы привлечь в свою жизнь такого человека. И твои решения послужат тебе командами для действий, задачами для выполнения.
Только тогда, когда ты решишь создавать близкие отношения, ты начнешь действовать. Следить за тем, как ты выглядишь, бывать в местах, в которых есть вероятность знакомства. Покупать газеты брачных объявлений. Привлекать к поиску твоего будущего партнера друзей и знакомых, которые могут тебя с кем-то познакомить. И т. д., и т. п.
Если ты останешься только в желании – ты так и будешь лежать на диване у экрана телевизора, наблюдая со стороны, как другие люди отдыхают на этом прекрасном курорте. Будешь наблюдать и вздыхать:
– Я тоже хочу там отдыхать!..
Хоти дальше!
Это происходит и в сфере работы. Большинство людей не находят себе работы именно потому, что так и не решили это сделать.
Кто найдет тебе работу?
Я была знакома с очень интересным, творческим молодым человеком, который увлеченно занимался с детьми, был полон планов, проектов – но работал на очень низкооплачиваемой, ограничивающей его способности работе. Он действительно стоил другой работы, в нем был огромный потенциал.
Однажды я спросила его:
– Почему ты сидишь тут, почему не ищешь чего-то более интересного, где ты мог бы полностью реализовать себя и зарабатывать приличные деньги?
Он ответил:
– Я бы хотел перейти на другую работу, но мне пока никто ничего не предлагает!
Но почему кто-то должен предлагать ему работу? Почему кто-то, а не он сам должен искать ему работу?
Я привела этот пример для того, чтобы ты обратил внимание на еще одну интересную особенность наших желаний.