Политбюро и дело Берия. Сборник документов - стр. 168

Крупные недостатки имеются в деле подбора и расстановки руководящих партийных, советских и хозяйственных кадров.

Центральный и Бакинский комитеты КП Азербайджана, обкомы партии глубоко не изучают работников, допускают нарушения партийного принципа подбора кадров по политическим и деловым качествам. Этим нужно объяснить тот факт, что только за последние два года трижды сменилось руководство Нахичеванского обкома партии, а в Кировабадском горкоме партии за это же время сменилось пять первых секретарей горкома партии.

Большая текучесть имеется в составе секретарей и заведующих отделами горкомов и райкомов КП Азербайджана. Имеют место факты, когда на руководящую партийную, советскую и хозяйственную работу выдвигаются непроверенные, случайные люди.

Серьезные нарушения партийного принципа подбора кадров допускал тов. Багиров, выдвигавший порой на ответственную работу кадры по признакам дружбы и личной преданности ему.

Так, им был выдвинут на пост заместителя председателя Совета министров Азербайджанской ССР Сумбатов-Топуридзе, который не в состоянии обеспечить эту работу; изгнанный в свое время за различные проступки из органов МГБ Борисов был выдвинут на ответственную работу в аппарат ЦК КП Азербайджана, а затем – начальником Управления охраны МГБ Азербайджанской железной дороги;

вице-президентом Академии наук Азербайджанской ССР был выдвинут Михайлов, проживающий и работающий на нескольких должностях в г. Москве, который, по существу, в работе Академии наук Азербайджанской ССР участия не принимает; по родственным отношениям был выдвинут на должность министра промышленности строительных материалов Дадашев, являющийся сыном крупного капиталиста.

Объединенный пленум Центрального и Бакинского комитетов КП Азербайджана считает совершенно недопустимым, когда Министерство внутренних дел Азербайджанской ССР и его органы на местах фактически ушли из-под контроля партийных организаций. В течение длительного времени бюро ЦК КП Азербайджана не обсуждало вопросы работы Министерства внутренних дел республики, в то время как в его работе, в частности в деле подбора и расстановки чекистских кадров, имеются серьезные недостатки.

Некоторые начальники районных отделений МВД не считаются с местными партийными органами и, являясь членами бюро партийных комитетов, фактически не принимают участия в их работе.

Партийные комитеты при подборе и расстановке кадров руководствуются во многих случаях, прежде всего, мнением органов МВД.

Слабо поставлена партийно-политическая работа среди чекистов. В партийной организации Министерства внутренних дел республики критика и самокритика не развернуты.