Искусство управления. Библия менеджера. Нанофилософия в менеджменте - стр. 10

Работает потрясающе! Многим (впервые за многие годы) даже удалось включить свой мозг и хоть немножко подумать. Это было просто восхитительно. Многие были безумно счастливы и восхищены. Всё уже давно забыли, что мыслить может быть так приятно.

1949.

Когда ты чувствуешь то, что ты говоришь, уже и не важно, какими словами ты это говоришь… Твои слова превращаются в огонь…

Это так удивительно и прекрасно, когда в человеке «говорит огонь»…Огонь дарит ощущение энергии, на огонь можно смотреть бесконечно.

1952.

На самом деле, каждый человек в глубине души желает быть хорошим. Трагедия жизни заключена в том, что часто у него просто нет для этого возможности.

1959.

Чем хамить, лучше насмехайся. Тонкий юмор позволит сказать всё, что ты думаешь, но при этом избежать открытого конфликта. Позволяй врагам сохранять лицо. Этим ты оставляешь им возможность отступить. Нанося прямые оскорбления их чести, ты не оставишь им другого выбора, кроме как нападать.

1961. Говори кратко, ясно, быстро. Береги силы и время.

1984. Парадоксы жестокости.

– Часто гуманней убить, чем позволить жить.

– Боль и наказания делают человека лучше и светлее. – Малое зло – лекарство от зла большого.

2009.

Человеку можно простить любую единичную ошибку. А вот за такую же вторую ему следует выписать счёт сразу за три.

2061. Труд это универсальный источник удовольствия.

Труд позволяет получать удовольствие разнообразными способами. Труд это и первичный источник удовольствия, можно получать удовольствие от самого процесса труда или от его результата. Но также можно зарабатывать доход (деньги) и на эти деньги получать доступ к вторичным источникам удовольствий – развлечениям, отдыху, еде.

Существуют даже третичные источники удовольствия. Вы можете купить конфет и раздать их детям, и акт доброты принесёт Вам самим огромное удовольствие.

2085.

Женщины более преданные слуги дьявола и падки на его искушения. Это связано с тем, что титаны обладают сверхсилой, они – лучшие из людей. А женщина склонна служить лучшим и сильнейшим. Внутри себя женщина слаба, ей нужен внешний источник силы. Питаясь от него, она и сама становится сильнее.

Возможно, поэтому в корпорациях работает столь много женщин и слабых мужчин. А руководители этих организаций столь сильны, что напоминают титанов.

2224.

То, что человек что-то хвалит или порицает, совершенно не означает, что он это «что-то» понимает.

2288. Ужасное дело.

Хорошее дело, сделанное плохо, выглядело отвратительно и ужасно.

2290. Наказание из милосердия.

Наказав его сейчас один раз, ты спасёшь его от тысячи наказаний потом.